En ny studie fra Universitetet i Limerick viser at KI-agenter som fremstår som kvinnelige, forhandler seg til lavere lønn enn mannlige KI-agenter for identisk arbeid. Funnene kommer samtidig som stadig flere arbeidsoppgaver overtas av KI-agenter.
Kvinnelige KI-agenter fikk mindre betalt enn menn for samme jobb